زنگ هشداریکه دوباره به صدا درآمد!
طی یکی دو سال اخیر ، بارها شاهد گلایه برخی مدیران نسبت به عملکرد و شیوه کار برخی خبرنگاران بوده ایم به گونه ای که برخی از این مدیران ناچار شده اند که به سراغ برخی دیگر از خبرنگاران بیایند و سفره دل خود را باز کنند ! و در برخی موارد به نکاتی اشاره کنند که اگر صحت داشته باشد ، نوعی فاجعه برای حوزه رسانه محسوب می شود .
کد خبر: ۱۰۵۶۱۳۷
تاریخ انتشار: ۲۳ تير ۱۴۰۱ - ۰۷:۲۸ 14 July 2022

طی یکی دو سال اخیر ، بارها شاهد گلایه برخی مدیران نسبت به عملکرد و شیوه کار برخی خبرنگاران بوده ایم به گونه ای که برخی از این مدیران ناچار شده اند که به سراغ برخی دیگر از خبرنگاران بیایند و سفره دل خود را باز کنند ! و در برخی موارد به نکاتی اشاره کنند که اگر صحت داشته باشد ، نوعی فاجعه برای حوزه رسانه محسوب می شود و از آنجا که خود را مخاطب ضرب المثل معروف "یک سوزن به خود و یک جوال دوز به دیگران " می بینیم! ، انتقادات و گلایه های اینگونه مدیران که عمدتا به پاک دستی و شفافیت در کار هم شهرت دارند را انعکاس داده و حتی همانگونه که معمولا خواستار ورود دستگاه های نظارتی و قضایی به تخلفات پیرامون مدیران فاسد هستیم ، اکنون هم خواستار همین رویه برای بررسی فساد احتمالی خود و یا دیگر همکارنمان در رسانه با توجه به سخنان و گلایه های برخی مدیران هستیم !
به گزارش تابناک کهگیلویه و بویراحمد ، مدیر کل کار ، تعاون و رفاه اجتماعی روز گذشته در جمع خبرنگاران و در پی برخی سوالات حاشیه ای ، سربسته به نکاتی اشاره کرد که مضمون این سخنان که برخی سرپوشیده اشاره شد و برخی هم عیان ، نشان می دهد که بر فرض صحت این سخنان ، جریانی در میان رسانه های استان ، عملا فضای نچندان سالمی را در این حوزه ایجاد کرده است !
حمیدرضا واعظی معتقد است که برای ارتقاء سلامت اداری و همچنین تسریع در کارهای دستگاه تحت مدیریت خود دست به برخی طرح های ابتکاری زده است که لابه لای این اقدامات برخی مشکلات سیستمی مشخص شده است و ابتکاراتی هم برای به حداقل رساندن این مشکلات انجام شده است که موفقیت های خوبی هم داشته است اما آنچه که از سخنان وی برداشت می شود و در این بین مواردی هم مشخص شده ، این است که می توان گفت : تخلف یا در خوشبینانه ترین حالت ، سهل انگاری شده است !
برگشت اعتباری در کار نیست !
مدیرکل کار؛ تعاون و رفاه اجتماعی استان کهگیلویه و بویراحمد به رفع ابهام برخی موضوعات در این مجموعه پرداخت و گفت: یکی از مباحث مربوط به بحث برگشت تسهیلات مشاغل خانگی در این استان است که اصولاً در تسهیلات چیزی به نام برگشت وجود ندارد.
حمیدرضا واعظی زاده گفت: از تاریخ ۲۰ بهمن ماه سال ۱۴۰۰ ماموریت خود را در این مجموعه شروع کردیم مهمترین مسئله اشراف بر محیط و وضعیت موجود بود که وضعیت موجود چگونه است.
وی افزود: در بحث مشاغل خانگی از تاریخی که شروع کردیم عدد موجودی یک میلیارد و 700  میلیون تومان مانده تسهیلات مشاعل است و به همکاران خود گفته که متناسب با این منابع مجوزها را بررسی کنند.
این مسئول تصریح کرد: به مبلغ ۸ میلیارد تومان را در قالب یک لیست به بانکهای عامل ابلاغ کردیم و همین طور بنیاد علوی که به ما اعلام کرد تا ۱۰ میلیارد تومان می‌توانید طرح داشته باشید که لیست ۳۷۹ نفری را به بانک سینا فرستادیم و نتوانستند به تعهدات خود عمل کنند و لیست معرفی شده ها را میان بانک ها تقسیم و تعدیل کردیم.
وی در ادامه اظهارات خود گفت: در فضای رسانه ای موضوعی مطرح شده که تسهیلات مشاغل خانگی برگشت خورده که عبارت برگشت خوردن برای تسهیلات مشاغل خانگی اصلا موضوعیت ندارد و نادرست است فقط می توان گفت این اعتبارات مصرف شده یا مصرف نشده و لذا هیچ گونه برگشتی وجود ندارد.
فیلم / برگشتی در کار نیست !
این مسئول افزود: معاون وزیر کار نامه‌ای را فرستاده که عملکرد تسهیلات مشاغل خانگی از ابتدای فروردین سال ۱۴۰۱ باشد و با ساز و کارهای سال جاری و با اعتبارات ابلاغی در این سال برنامه‌ریزی شود ولی قبلاً منابع سال گذشته می توانست به سال جدید برود.
واعظی‌زاده  در بخش دیگری از اظهارات خود تصریح کرد: مبلغ ۸۶ میلیارد تومان تسهیلات سال جاری برای بانک های توسعه تعاون و رفاه کارگران، کشاورزی و پست بانک برنامه‌ریزی شده است.
وی افزود: سرجمع برای دو بانک رفاه و توسعه تعاون در قالب ۱۲۰۷ طرح به مبلغ بیست و یک میلیارد و نهصد و سی میلیون تومان به این دو بانک معرفی شده است که یازده میلیارد و پانصد و هفتاد میلیون تومان در بانک توسعه تعاون پرداخت شده است.
این مسئول گفت: در سال ۱۴۰۰ هم در مدت یک ماه که ما در این مجموعه حضور داشتیم به مبلغ بیش از ۹ میلیارد تومان به بانک توسعه تعاون متقاضیان معرفی شدند و لذا هیچ گونه برگشتی در کار نبوده است و رسانه‌ها باید انصاف در قلم و نوشتن را رعایت کنند.
ماجرای عجیب مجتمع ورزشی دنا / پروژه ای که از ابتدا پی آن کج نهاده شد!
وی در ادامه به یک موضوع حاشیه ساز در استان راجع به ساخت مجتمع ورزشی دنا اشاره کرد و گفت: بحثی را در اول سال در قالب ماده ۵۶ مطرح کردند که باید اول از همه ماهیت ماده ۵۶ را دانست.
واعظی‌زاده در تشریح حاشیه‌سازی‌های این پروژه و تسهیلات آن گفت: در سفر معاونین سابق وزیر از جمله دکتر پناه در دولت قبل به استان کهگیلویه و بویراحمد قرار شد از محل ماده ۵۶ به مبلغ چهار میلیارد و هشتصد میلیون تومان تسهیلات، مجموعه ورزشی در شهرستان دنا ساخته شود.
این مسئول افزود: این موضوع در دوره 2 مدیر قبل از ما اتفاق افتاده بود برای مثال قرار بود این مبلغ به مدت سه ماه توسط پیمانکار جذب شود که جای سوال است آیا جذب این مبلغ در مدت سه ماه شدنی بود؟ همچنین ذیحساب و بانک باید در کنار دستگاه قرار می گرفتند و باید پروانه ساخت برای آن مد نظر قرار می گرفت که چنین نشد اما ما نیز پیگیری های مستمر برای برای این کار انجام دادیم.
وی ادامه داد: در تاریخ ۲۶ اسفند ماه سال گذشته قراردادی را امضا کردیم تا اجرای آن چهار ماه تمدید شود و ذی حساب هم به صورت مشروط آن را امضا کرد و زیر بار نرفت، حرف آنها این بود که باید تامین اعتبار شود و بانک هم این شرایط را نمی پذیرفت جلساتی را با بانک و ذی حساب برگزار کردیم تا این موضوع حل شود.
واعظی با بیان اینکه علاوه بر بانک و ذی‌حساب جلساتی را نیز با وزارتخانه برگزار کردیم گفت: همچنین استاندار مکاتبه ای با وزارت خانه داشت نامه برای سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور زده شود و ترتیبی اتخاذ گردد تا سند مجموعه هم به نام استان زده شود بعد از عبور همه این مراحل باز هم ذی حساب زیر بار نرفته اما پیگیری های خود را انجام دادیم و لذا در این خصوص اصولاً اعتباری برگشت نخورده و بحث اعتبار هم در کار نیست بلکه یک وام و تسهیلات است که در زمان دو مدیرکل قبل بوده است.
ماجرای انتقال هیئت حل اختلاف از گچساران به یاسوج
وی به موضوع مراجع حل اختلاف هم اشاره کرد و گفت: همه می دانند آرای ما همیشه از آرای برتر کشور در حوزه روابط کار بوده و مستندات آن موجود است و جز ۱۰ رای برتر کشور همواره شناخته شده است.
واعظی‌زاده ادامه داد: از زمان هجمه کرونا حجم پرونده های روابط کار در مجموعه ما بسیار بالا بود روزی که آمدیم روند رسیدگی به پرونده ها در استان نیز روندی طولانی بود دلیل اینکه حجم پرونده ها در شهرستان ها زیاد است و کارشناسان هم محدود هستند لذا برنامه تحولی برنامه ریزی کردیم.
وی با بیان اینکه در جایی عنوان شده در گچساران هیئت وجود ندارد گفت: این موضوع کذب است در اتفاقی عجیب در گذشته هیئت را از گچساران به یاسوج آورده بودند که ما گفتیم هیئت ها باید همانجا به کار خود ادامه دهند و اعضای جدیدی را وارد کردیم تا تبانی‌های احتمالی شکسته شود و در سه شهرستان هم که هیئت تشخیص وجود نداشت هیئت های تشخیص راه اندازی شد تا همانجا مورد بررسی قرار گیرند و این گونه حجم پرونده ها بسیار کم شد و با شناور کردن هیئت‌ها الان وضعیت در شهرستان‌های ما بسیار خوب شده و طول رسیدگی به پرونده های روابط کار نزدیک به نرم کشوری است و همچنین تعداد کارشناسان روابط کار ما افزایش یافته است در هر شهرستان یک نفر مامور تحقیق شده تا پرونده ها کمتر به کارشناسان ارجاع و هزینه اضافی روی دست مردم نگذاریم و اکنون در بحث روابط کار وضعیت عادی در استان وجود دارد.
فیلم / ماجرای کشف اسامی 5 کارمند از لیست تسهیلات اشتغال!
مدیرکل کار استان کهگیلویه و بویراحمد در ادامه به یک موضوع حاشیه‌ای دیگر اشاره کرد که تعدادی کارمند در سامانه برای گرفتن تسهیلات اشتغال ثبت نام کرده بودند و در گذشته هم روندی برای پیشگیری از این کار وجود نداشت.
وی گفت: در بررسی پرونده ها به تعداد ۵ کارمند رسیدیم که از رسیدگی به پرونده آنها برای گرفتن تسهیلات جلوگیری کردیم اما عده‌ای این اقدام ما را وارونه جلوه داده و نوعی تخلف از سوی ما به سمع و نظر مردم رساندند.
فیلم / باج نمی دهم!
واعظی‌زاده با بیان اینکه سیر اقدامات قانونی و جلوگیری از بی‌قانونی‌ها صدای خیلی‌ها را در خواهد آورد گفت: به حتم با برخوردهای قانونی ما در آینده صدای جیغ آنها بیشتر شنیده خواهد شود و این افراد بدانند مجموعه کار استان محل باجگیری آن‌ها نخواهد بود.
البته مدیر کل کار ، تعاون و رفاه اجتماعی در ادامه از مسئولین نظارتی و قضایی استمداد می طلبد که اجازه ندهند برخی افراد اینگونه به روش های غیر معمول با عنوان تعامل روی بیاورند .
به گزارش تابناک کهگیلویه و بویراحمد ، این چندمین بار است که برخی مدیران که شهرت به پاک دستی و عدم پذیرش فساد و معامله گری دارند ، سربسته و گاهی هم شفاف از وجود نوعی اقدامات ناصواب از طرف برخی رسانه ها مطرح می کنند که بیشتر شائبه باجگیری دارد که انتظار می رود که اولا این مدیران به حرمت جایگاه رسانه و خبرنگاران پاک نیت ، واقعیات چند رسانه نمای مورد اشاره خود را به صورت شفاف و مشخص شده با دستگاه قضایی در میان بگذارند تا اینگونه در جامعه تعبیر نشود که ، رسانه به محل معامله گری و ترویج فساد و زد و بند با مدیران خصوصا مدیران نالایق تبدیل شده است و دوما دستگاه قضایی و نهادهای بازرسی و امنیتی ، به صورت جدی به این موضوعات ورود کنند و چنانچه به مواردی برخورد کردند ، ضمن برخورد قانونی ، موارد را به صورت شفاف برای افکار عمومی روشن کنند چرا که اصحاب رسانه بر این موضوع اعتقاد راسخ دارند که اگر خدای ناکرده ، در رسانه باب معامله گری و فساد باز شد و رواج یافت ، بی شک فساد و معامله گری ، کل سیستم اجرایی را آلوده خواهد کرد !
اشتراک گذاری
نظر شما
نام:
ایمیل:
* نظر:
* :
آخرین اخبار